企業社會責任

普萊德科技積極履行企業社會責任,企業社會責任是普萊德科技核心事業策略的一部份,本公司訂定CSR發展藍圖,隨著新議題和趨勢之演變,逐步提升實踐企業社會責任的層次。期以策略性、長期性的作法,落實社會責任,提昇公司各項經營指標,達到員工、股東、客戶、廠商滿意。

本公司之企業社會責任政策:
 落實健全公司治理
    制定企業倫理與道德規範、董事會的獨立性、資訊即時透明揭露、維護股東權益、實行公平競爭、保障勞動人權等。
 積極實現企業承諾
    對客戶及供應商的承諾、對員工的培育照顧、對創新研發的投入。
 保護環境,再生永續
    推動環保回收再利用、節能減碳、綠能產品開發、綠色製程等。
•  投入社會參與,發揮長期影響力
    運用企業核心職能,實踐社會參與,發揮長期影響力。

因此,我們的企業承諾:
 維持良好的公司治理,嚴守法律和商業道德規範
 提供員工健康安全的工作環境
•  保護員工工作權益,使之充分發揮才能
 研發環保節能產品,積極投入環保節能教育
 建立與客戶、供應商共同雙贏的夥伴關係
 財務資訊透明
•  創造公司價值,提昇股東權益
•  善盡企業公民責任,投入社會公益,回饋社會

本公司秉持企業社會責任的精神,期以策略性、長期性的作法,落實社會責任,提昇公司各項經營指標,達到員工、股東、客戶、廠商滿意。藉由執行CSR政策與落實企業承諾,內化CSR為企業的DNA,塑造誠信、承諾、環保的企業文化。

企業社會責任委員會
普萊德科技設立《企業社會責任委員會》(Corporate Social Responsibility Committee),為本公司最高階領導企業社會責任發展之組織,統籌全公司企業社會責任目標和永續發展方向之擬定,並定期檢視目標達成度和績效。

本公司自2011年起定期每年發行『企業社會責任報告書』,說明本公司在社會責任各面向- 公司治理、員工照護、環境保護、社會參與之各項作法與成果,以及持續落實永續發展的努力與決心。